Les studios de cinéma et de télévision publient des emplois en IA avec des salaires allant jusqu'à 1 million de dollars

Les studios de cinéma et de télévision tentent d'embaucher des personnes possédant une expertise en intelligence artificielle, alors même que leurs scénaristes et acteurs sont en grève, citant les projets de l'industrie en matière d'IA et d'autres préoccupations.

Six sociétés de divertissement, dont Disney, Netflix, Sony et NBCUniversal, ont proposé au moins 26 postes liés à l'IA ces dernières semaines, selon une recherche d'offres d'emploi en ligne de NBC News. Les entreprises cherchent à payer à de nombreux développeurs de logiciels potentiels plus de 200 000 dollars par an et, dans certains cas, bien plus, selon les offres d'emploi. (NBCUniversal est la société mère de NBC News.)

Le géant du streaming Netflix a annoncé 18 postes liés à l'IA ou à l'apprentissage automatique, selon une recherche effectuée sur le site d'emploi de l'entreprise. L'un des postes paierait jusqu'à 1 million de dollars pour développer des jeux vidéo basés sur les progrès récents de l'IA, indique la publicité. La page d'emploi de l'entreprise ne précise pas depuis combien de temps les postes sont répertoriés.

Une recherche sur les sites d'emploi a révélé huit postes vacants liés à l'IA dans des entreprises de médias plus traditionnelles.

Deux grands syndicats, représentant les acteurs et les écrivains, sont en grève après l'échec des négociations contractuelles avec les studios sur toute une série de questions, notamment les salaires et l'utilisation de l'IA.

Les 26 offres d'emploi liées à l'IA vues par NBC News varient considérablement dans leur degré de lien avec la création de contenu, ce qui a été une préoccupation majeure dans les discussions sur la manière dont l'IA affectera les moyens de subsistance des professionnels de la création. Certaines des ouvertures sont axées sur le back-end de certains produits, comme l'utilisation de l'IA pour personnaliser les résultats de recherche, tandis que d'autres postes concernent plus directement la génération de contenu ou le soutien à d'autres personnes susceptibles de générer du contenu.

Même pour les emplois en IA qui ne sont pas directement liés à la création de contenu, les offres d'emploi sont une indication de l'endroit où les sociétés de production consacrent leurs ressources. Alors que les streamers et les entreprises créatives sont confrontés à une crise du travail, ils recherchent activement des spécialistes de l'IA – et ils sont prêts à payer des salaires élevés pour eux.

De nombreuses offres d'emploi font référence à des tâches telles que la construction d'une plateforme d'IA ou d'un laboratoire d'innovation, ce qui suggère que les entreprises construisent sur le long terme plutôt que de chercher une alternative immédiate aux travailleurs en grève.

L’utilisation de l’IA pour générer du contenu constitue un point de friction majeur pour les écrivains et interprètes marquants. Les dirigeants syndicaux affirment que les acteurs numériques générés par l’IA menacent un jour de retirer du travail à leurs membres, certains créateurs, dont Sarah Silverman, affirmant déjà dans des poursuites judiciaires que les entreprises technologiques utilisent leurs mots ou leur image pour former des remplaçants en IA.

Fran Drescher, présidente de la Screen Actors Guild-American Federation of Television and Radio Artists, a qualifié l’IA de « poison ».

"Quand vous avez une combinaison de Wall Street, de cupidité, de technologie, de jeunes prodiges que je ne vois pas, qui illustrent beaucoup d'empathie, c'est un cocktail mortel, à mon avis, et je ne veux pas que nous soyons obligés de boire ce poison. plus », a-t-elle déclaré dans un épisode du 28 juillet du podcast de la guilde.

"Tout le monde regarde les séries dystopiques comme un divertissement, tandis que mes membres les vivent", a déclaré Drescher.

Lors des négociations contractuelles, la SAG-AFTRA demande une compensation pour les artistes qui contribuent aux produits d’IA et pour que les entreprises d’IA obtiennent le consentement préalable.

La société de radiodiffusion Sinclair recherche quelqu'un pour diriger ses efforts en matière de contenu IA. Mieux connu pour ses informations locales de tendance conservatrice, Sinclair possède également d’autres participations dans les médias et affirme avoir besoin d’un directeur de l’IA pour son laboratoire d’innovation. Bien que l'entreprise soit basée dans la banlieue de Baltimore, le poste serait à Los Angeles, selon l'annonce.

« Vous serez à la tête du développement et de la mise en œuvre de solutions d'IA générative dans l'ensemble de notre organisation », indique l'annonce. Le salaire de base peut atteindre 175 000 $ par an.

L'IA générative implique la création de contenu et elle a pris son essor l'année dernière, grâce au succès viral d'applications telles que les générateurs d'images, comme DALL·E 2, et les chatbots, comme ChatGPT. Certains analystes estiment que l’IA générative commence seulement à façonner l’industrie du divertissement et la façon dont les gens passent leur temps libre.